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Such das schwarze Schaf

Für zwei Spieler.

Ein Spieler „versteckt” das schwarze Schaf und der andere Spieler sucht es. Bestimmen Sie mit dem Würfel, wer von Ihnen anfängt zu suchen.

Der Verstecker nimmt eine beliebige Anzahl von Spielfiguren (Kollegen) in die eine und die restlichen in die andere Hand. Der Sucher würfelt einmal, überlegt sich dann, in welcher Hand er das schwarze Schaf vermutet und zeigt darauf. Stimmt seine Vermutung, so kann er sich 5 Punkte gut schreiben. Stimmt zudem die Anzahl der gefundenen Kollegen mit der gewürfelten Augenzahl überein, so addiert er diese als Bonus zu den 5 Punkten.

Stimmt seine Vermutung aber nicht, so geht er leer aus. Der Sucher kann so lange weiter suchen, bis das schwarze Schaf sich so gut versteckt hat, dass er es nicht findet. Dann tauschen beide Spieler die Rollen. Der Sucher wird zum Verstecker, der Verstecker zum Sucher.

Unser Tipp:
Lassen Sie sich nicht verwirren. Oft wird im Zusammenhang mit der Kündigung eine einvernehmliche Lösung vorgeschlagen, die auch Annehmlichkeiten für den Gekündigten enthalten. Gehen Sie nicht darauf ein und unterschreiben Sie vor allem keine Vereinbarungen!

Auch gut klingenden Aufhebungsverträge enthalten unter Umständen juristisch wirksame Klauseln, die sich zu Ihrem Nachteil auswirken können. Sagen Sie, dass Sie Bedenkzeit benötigen und nehmen Sie das Schriftstück mit zu Ihrem Anwalt. Wir finden zusammen mit Ihnen heraus, ob der Vorschlag wirklich gut ist oder nur gut klingt.

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